da Redazione | Apr 12, 2023 | Lavoro
Come sancito dall’articolo 2095 del Codice Civile, nell’ambito delle organizzazioni aziendali esistono quattro categorie di prestatori di lavoro subordinato: operai, impiegati, dirigenti e quadri. Questi ultimi rappresentano una figura di fondamentale...
da Redazione | Apr 5, 2023 | Welfare
Oltre ai congedi parentali, quello di maternità e quello di paternità, che consentono a lavoratrici e lavoratori dipendenti di astenersi dal lavoro in occasione della nascita del proprio figlio e/o nei mesi che precedono il parto, l’ordinamento giuridico italiano...
da Redazione | Mar 30, 2023 | Lavoro
Lavorare all’interno di un’azienda o un ente per molti anni presenta senza dubbio numerosi vantaggi, tra cui la stabilità economica e quindi quella personale/familiare, ma consente anche di godere di aumenti della retribuzione in busta paga determinati sulla base dei...
da Redazione | Mar 21, 2023 | Lavoro
La legislazione vigente, soggetta periodicamente a modifiche e aggiornamenti, prevede diverse opzioni di prepensionamento, rivolte a lavoratrici e lavoratori in possesso di determinati requisiti. Una di queste soluzioni riguarda, in particolare, i cosiddetti...
da Redazione | Mar 16, 2023 | Lavoro
Una delle pratiche eseguite nei confronti di una lavoratrice o di un lavoratore dipendente, e ascrivibile al fenomeno denominato mobbing, è il demansionamento ingiustificato. Si tratta, come vedremo più nel dettaglio, di un’azione intrapresa dall’azienda nei...
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