Nuovo congedo di paternità obbligatorio: cosa prevede

Nuovo congedo di paternità obbligatorio: cosa prevede

Lo scorso 27 ottobre l’INPS ha pubblicato una circolare contenente chiarimenti in merito alle novità introdotte dal Decreto legislativo 30 giugno 2022, n. 105, che va a modificare e aggiornare le modalità di fruizione del congedo di paternità obbligatorio.  Com’è...
Come funziona un asilo nido aziendale?

Come funziona un asilo nido aziendale?

Nell’ambito del welfare contrattuale merita una menzione l’asilo nido aziendale, una pratica ancora poco diffusa nel nostro Paese ma che si prevede possa aumentare nel corso dei prossimi anni.  Secondo l’ultimo rapporto redatto dall’ISTAT, relativo all’anno scolastico...
Licenziamento per malattia: è possibile?

Licenziamento per malattia: è possibile?

Come spiegato nell’articolo “Quale è la differenza tra licenziamento e dimissioni”, il licenziamento consiste nell’interruzione unilaterale del rapporto di lavoro tra subordinato/a e impresa, e può avvenire per diverse cause e motivazioni.  Una delle fattispecie...
Bonus 150 euro dipendenti: come richiederlo

Bonus 150 euro dipendenti: come richiederlo

Nella busta paga di novembre 2022 lavoratrici e lavoratori dipendenti potrebbero trovarsi un importo aggiuntivo, un bonus da €150,00 erogato con modalità simili a quanto previsto per quello da €200,00 dello scorso luglio.   Denominato “indennità una tantum...